Maren Meyer

Das Organisationsmodell Holacracy soll Firmen effizienter machen. Es entmachtet Chefs und gibt Mitarbeitern 
mehr Befugnisse. Doch was sich theoretisch gut anhört, birgt in der Praxis Tücken.

Kaviar statt Maggiwürfel: Als Investor unterstützt Peter Brabeck eine Störzucht. Um an die Eier zu kommen, werden die Fische gemolken. Und Liebhaber zahlen gern 3000 Franken für ein Kilo Rogen.

Personalvermittler Robert Half hat die Lohnerwartungen von Angestellten in Finanz- und kaufmännischen Bereichen ermittelt. Die Schweizer Gehaltsübersicht zeigt: Für 2017 kann aufgeatmet werden.

Zu unflexibel, zu alt: 
Mit ­Arbeitslosen über 50 meint es der 
Arbeitsmarkt nicht immer gut. 
Doch es gibt Möglichkeiten, sich eine 
neue Stelle zu angeln.

Das Ergebnis des Swiss Arbeitgeber Award zeigt: Die besten Arbeitgeber der Schweiz befähigen ihre Mitarbeitenden und fördern eine offene Firmenkultur. Das sind die Gewinner.

Lange Einstellungsprozesse vergraulen ­qualifizierte Kandidaten. Für Unternehmen ein Problem: Es wird immer schwieriger, gute Bewerber zu finden.

Die Frau macht Karriere, der Mann den Kinderbrei: Die Zahl solcher Haushalte steigt, selbstverständlich ist das Modell aber noch längst nicht. Arbeitgeber und Gesellschaft machen es nicht ...

Das Elektrobike-Unternehmen Stromer kommt nicht vom Fleck. Seit der Gründung wurden 60 Millionen Franken verlocht.

William Ury vermittelt bei Streitfällen in Wirtschaft und Politik. Der Verhandlungsexperte über das Schlichten, die US-Wahlen und die Gefahr für den Frieden, die deren Ausgang mit sich bringen ...

Die grossen Konzerne buhlen um die besten Talente. Doch welcher Arbeitgeber ist unter den Studierenden weltweit der beliebteste? Und worauf kommt es ihnen dabei an? Eine Studie deckt auf.